정답은 2번입니다. 근로자의 사생활이 존중되어야 하며, 사업주의 경영권이 있더라도 사적 영역에 대한 과도한 침해는 불법입니다. 따라서 직원의 개인정보 및 사생활을 보호하는 것이 중요합니다.