정답 5번은 근로자가 기간제 근로로 취업했음에도 불구하고 20일 이상 고용된 경우 무기계약으로 전환될 수 있다는 점에서 잘못된 설명입니다. 근로기준법에서 기간제 근로자는 정해진 기간 내에 계약이 종료되기 때문에, 무기계약으로 전환되는 조건이 충족되지 않습니다. 따라서 주장한 내용은 법적 근거가 부족합니다.