정답은 3번 '명칭비교검사'입니다. 명칭비교검사는 사무직에서 중요한 정보의 정확한 인식을 평가하여 사무기능의 적합성을 측정합니다. 따라서 clerical perception을 평가하는 데 적합한 검사입니다.