비구조화된 평가 면담에서는 정보의 수집이 불규칙하고 주관적이기 때문에 구조화된 면담에 비해 신뢰성과 객관성이 떨어진다. 또한 자기가 갖고 있는 심리적 상태에 따라 응답의 일관성이 낮아질 수 있어 평가 결과에 영향을 줄 수 있다. 따라서, 자원의 수집과 해석이 어려운 경우가 많다.