근기법린은 헌법에 따라 국가와 개인 간의 기준을 설정하지만, 1항은 일반론에 어긋나는 구체적인 규정을 제시하지 않기 때문에 잘못된 설명이다. 국가가 근로자의 권리를 제한하려면 정당한 사유와 비례 원칙을 따라야 하므로, 1항은 명백한 위반 사례이다. 따라서 정답은 2번이다.