1) ① 선지는 인력 계획의 중요성을 언급하지만, 이에 대한 구체적인 설명이 부족하여 명확하지 않다. ② ②번은 이동 가능한 자원의 관리에 대한 바른 설명으로 정답이다. ③ 급여의 평가는 특정 상황에서 신뢰성 있는 데이터를 제공하지 않기 때문에 오답이다. ④ 표현된 내용은 수익 배분에 관한 논의이지만 정황과 연결이 약하여 틀렸다. ⑤ 교육은 장애인의 적절한 고용을 위한 필요성이 명시되어 있지만, 문제의 주제와의 관련성이 부족하다. 2) 정답인 ②는 인력 계획의 효율성을 강조하며, 조직의 목표 달성을 위한 필수적인 전략임을 명확히 한다. 이는 효과적인 인사 관리가 기관의 성공에 기여한다는 법리적 개념과 연결된다. 따라서 정답은 2번입니다.