1) ①번은 기대 이론을 언급하고 있지만, 이론의 목적과 관련이 적어 틀린 답입니다. ②번은 공정성이론에 대한 설명이므로 적절합니다. ③번은 목표설정 이론을 잘못 설명하고 있어 오답입니다. ④번은 직무 특성이론을 설명하니 맞지 않습니다. ⑤번은 동기 이론의 두 요인을 언급했으나 질문에 부합하지 않아 틀렸습니다. 2) 정답인 ②번은 공정성이론에 기반한 설명으로, 사람들은 자신의 노력과 보상 간의 비율을 비교하여 동기를 부여받는다는 개념을 잘 드러냅니다. 이는 자아와 비교 대상 간의 공정성을 중요시하는 이론입니다. 따라서 정답은 2번입니다.